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¿Sabias que?
Generar beneficios adicionales para
tus colaboradores aumenta la Productividad. -
¿Has pensado?
¿Que pasaria si sufres un accidente y no puedes volver a trabajar?
¿Como recuperas tu ingreso? -
Salud
Tu salud en la mejores manos
¡Garatizamos tu comodidad, para una pronta recuperacion!
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Tu Colectiva
group-
addVIDA GRUPO
CARACTERÍSTICAS
Toda empresa debe procurar el bienestar empresarial y la responsabilidad social de tal manera que esto genere beneficios para sus empleados, mejorando la productividad de la organización.
Si un empleado sufre un accidente, una enfermedad de alto costo, o muere, se va afectar seriamente la económica de su familia, pero si cuenta con un seguro que le brinde un respaldo económico, va poder estar tranquilo.
BENEFICIOS
removeEvita los préstamos por calamidad domestica
removeContamos con diferentes opciones de planes de acuerdo la capacidad económica de cada empleado.
removeOfrecemos valores agregados de acuerdo a las necesidades y actividad económica de cada organización.
removeSencillo manejo para los usuarios .
removeCada empleado puede asegurar su grupo familiar: cónyuge, hijos, hermanos y padres.
removePocos requisitos de asegurabilidad con una sola solicitud para todo el grupo familiar.
COBERTURAS
removeMuerte
removeInvalidez por enfermedad o accidente.
removeMuerte accidental adicional.
removeInvalidez accidental adicional.
removeEnfermedades graves.
removeIncapacidad permanente parcial.
removeBono para educación (por vida).
removeBono para adecuaciones del hogar (por invalidez).
removeAuxilio funerario.
removeAuxilio por maternidad o paternidad.
removeRenta diaria por hospitalización.
removeGastos médicos por accidente.
removeDoble indemnización por permanencia en unidad de cuidados intensivos.CONTACTO
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addACCIDENTES PERSONALES DEPORTES DE AVENTURA Y PARQUES
CARACTERÍSTICAS
Seguro enfocado en brindar protección a grupos que participan en salidas pedagogicas o de campo, actividades extremas, caminatas o en general visitas a sitios turisticos.
BENEFICIOS
removeSin límites de edad para adquirir el seguro y permanecer en el.
removeSe cobra por día o de acuerdo a la actividad que se realice..
AMPAROS ADICIONALES
removeGastos Médicos.
removeTraslados por accidentes.
removeMedicamentos por Reembolso.
removeTraslados de acompañante.
removeRentas diarias.CONTACTO
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addARL
¿QUE ES UNA ARL?
Es una administradora de riesgos laborales (ARL) a la que todo empleador debe afiliar a sus empleados para que sea esta entidad la encargada de cubrir los gastos médicos que ocasionen los accidentes o enfermedades profesionales y el pago de los días por incapacidad.
EL ROL DEL ASESOR
Es un profesional con capacidad de transmitir información de los productos y servicios que ofrece la aseguradora, con integridad y compromiso.
removeAsesorar a la empresa en la elección de la ARL que más se ajuste a sus necesidades
removeAsesoría en el trámite y seguimiento de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
removeMontaje de campañas para la promoción y prevención.
removeCanal de comunicación entre la empresa y la ARL.
removeOptimización y aprovechamiento de los recursos disponibles para la empresa en promoción y prevención de riesgo laboral.
removeAsesor de servicios integral organizado, con capacidad para ofrecer capacitaciones, asesoría interventoría y auditoria en administración de riesgos laborales.Contamos con autorización del ministerio de trabajo para ser intermediarios con las ARL o Administradoras de Riesgos Laborales.
CONTACTO